Kindernotaufnahme Mainz

Für unsere Kindernotaufnahme in Mainz suchen wir zum 01.11.2026 eine studentische Kraft (m/w/d) zur Unterstützung unseres pädagogischen Teams.

Das bringst du mit

• Aufgrund der gemeinsamen Dienste mit hauptamtlichen Mitarbeitenden können in dieser Einrichtung Studierende der folgenden Fachrichtungen bereits ab dem 1. Fachsemester eingesetzt werden: Studium der Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaft, Soziologie / Sozialwissenschaften sowie ggf. Psychologie

• Bereitschaft in Schichtdiensten, auch an Wochenenden und Feiertagen, Verantwortung zu tragen - grundlegend gibt es jedoch nur Schlafbereitschaften
• Sie zeichnen sich durch Gelassenheit, Durchsetzungsvermögen und die Anerkennung von kultureller Vielfalt aus
• Führerschein Klasse B wünschenswert

Die Kindernotaufnahme

Die Kinder und Jugendlichen werden auf eine meist familiäre Krise und Notlage hin in dieser Einrichtung in Obhut genommen. Die Kindernotaufnahme Mainz bietet bis zu 15 Kindern und Jugendlichen eine sichere Unterkunft, wenn sie aufgrund einer akuten Notsituation nicht in ihrer Familie verbleiben können. Sie werden hier von Fachkräften rund um die Uhr betreut. Die Verweildauer in der Notaufnahme sollte drei Monate nicht überschreiten. In dieser Zeit wird geklärt, ob das Kind in seine Familie zurückkehren kann oder eine andere Betreuungsform gesucht werden muss. 

Wir bieten dir

• fachlicher Einstieg in das Berufsfeld der Kinder- und Jugendhilfe
• Begleitung durch hauptamtliche Mitarbeiter:innen in einem guten Betriebsklima
• 14-tägige Teambesprechungen
• Supervision
• internes Konflikt- und Deeskalationstraining
• Mögliche Übernahme in eine hauptamtliche Anstellung nach erfolgreichem Abschluss des Studiums
• Eingruppierung gem. Arbeitsvertragsrichtlinien Caritas Anlage 33; im stationären Bereich Entgeltgruppe S4
• Zum Gehalt hinzu kommt in allen Bereichen die SuE-Zulage gem. AVR
• Im stationären Bereich kommen zusätzlich noch Heim- und Schichtzulage sowie Pauschalen für Nacht- und Wochenend- und Feiertagsdienste
• Lohnfortzahlung bei Krankheit
• bezahlter Erholungsurlaub gemäß AVR
• max. 20 Stunden / Woche 

Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Für Fragen stehen wir jederzeit telefonisch und per Mail (bewerbungen_at_stiftung-juvente.de) zur Verfügung. Weitere Informationen über unsere Stellenangebote (https://www.stiftung-juvente.de/jobs/) und über unser Leitbild (https://www.stiftung-juvente.de/ueber-uns/selbstverstaendnis/) finden sich auf unserer Website.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!